Campus Adriani, Casa Mokaite, PIAO: le delibere approvate dalla Giunta

Nel corso della seduta del 2 febbraio, la Giunta Comunale ha approvato diverse delibere riguardanti ambiti strategici dell’azione amministrativa, dalla gestione di spazi e servizi a valenza sociale, alla programmazione organizzativa dell’Ente, fino a variazioni di bilancio legate alla mobilità interna del personale.

Patto di Collaborazione con l’Associazione “Campus Adriani APS”
La Giunta ha approvato un addendum al Patto di Collaborazione stipulato con l’Associazione Campus Adriani APS per la gestione del Centro Civico di Cadriano.
L’atto prevede, innanzitutto, la proroga di un anno del Patto, con decorrenza da gennaio 2026.
L’addendum introduce inoltre una modifica degli orari di apertura del bar del Centro Civico, che saranno i seguenti: dal lunedì al venerdì dalle ore 10 alle 18; il sabato dalle 14 alle 18; la domenica dalle 10 alle ore 12.
È prevista, inoltre, la possibilità di aperture straordinarie serali o in altri orari in occasione di eventi organizzati dall’Associazione o su richiesta di altri utenti.
L’atto autorizza anche l’apertura di una porta all’interno dei locali concessi, secondo la documentazione già approvata dall’Ufficio Tecnico, confermando infine tutte le altre disposizioni contenute nel Patto di Collaborazione originario.
Gli obiettivi principali dell’atto sono la valorizzazione dell’autonomia gestionale e organizzativa dell’Associazione e la promozione di iniziative e attività sociali in collaborazione con l’Amministrazione Comunale. L’approvazione dell’atto non comporta costi aggiuntivi per il Comune.

Convenzione con l’Associazione MondoDonna Onlus-Casa Mokaite
È stato approvato anche un addendum alla convenzione con l’Associazione MondoDonna Onlus per la gestione dei locali occupati dal progetto Casa Mokaite, situati nel complesso “Borgo dei Servizi” in via San Donato 74/23.
L’addendum è finalizzato a modificare le modalità di rimborso delle utenze, prevedendo che l’Associazione versi un importo forfettario di € 500,00 mensili, con conguaglio previsto nel mese di settembre per il primo semestre e nel mese di febbraio dell’anno successivo per il secondo semestre.
L’atto avrà durata fino al 26 maggio 2027 e non comporta oneri aggiuntivi per l’Amministrazione Comunale.

Obiettivi Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
La Giunta ha inoltre approvato la delibera contenente gli obiettivi del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO), strumento fondamentale per la programmazione e il coordinamento dell’attività dell’Ente.
Il Piano definisce gli obiettivi programmatici e strategici della performance, la strategia di gestione del capitale umano e lo sviluppo organizzativo, includendo la promozione del lavoro agile e la definizione di obiettivi formativi annuali e pluriennali. Tra questi rientrano l’alfabetizzazione digitale, lo sviluppo delle competenze tecniche, trasversali e manageriali, nonché l’accrescimento culturale e dei titoli di studio del personale in relazione all’ambito di impiego e alla progressione di carriera.
Il P.I.A.O. individua inoltre strumenti e obiettivi per il reclutamento di nuove risorse e per la valorizzazione di quelle interne, prevedendo percentuali di posizioni disponibili per le progressioni di carriera. Ampio spazio è riservato ai temi della trasparenza e dell’anticorruzione, attraverso strumenti e fasi finalizzati a garantire la piena trasparenza dell’attività e dell’organizzazione amministrativa.
Il Piano include anche interventi di semplificazione e reingegnerizzazione delle procedure, l’accessibilità fisica e digitale dei servizi per i cittadini ultra sessantacinquenni e per le persone con disabilità, nonché la promozione della parità di genere, anche nella composizione delle commissioni esaminatrici dei concorsi.
Sono infine previste modalità di monitoraggio periodico degli esiti del Piano, nel rispetto delle compatibilità economico-finanziarie e con l’obiettivo di favorire la condivisione delle scelte strategiche.

Variazione di Bilancio e aggiornamento del PEG
Nel corso della seduta è stata approvata anche una variazione di bilancio, necessaria per una mobilità interna di personale. A seguito di tale variazione, la Giunta ha deliberato anche l’aggiornamento del Piano Esecutivo di Gestione (PEG), assicurando la coerenza tra assetto organizzativo e programmazione finanziaria.